发布时间:2020-05-15
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为认真贯彻落实<省国资委关于在全系统开展《信访条例》修订15周年宣传活动的通知>精神,进一步夯实吉林水投集团信访工作基础、增强信访工作意识、提升信访工作能力,5月15日由吉林水投与水业发展公司共同组织召开信访工作培训会议。培训会议在吉林水投二楼会议室举行,特邀吉林省信访局来访接待二处许宪文处长授课。
培训会上,许宪文处长从习近平总书记关于加强和改进人民信访工作的重要思想、信访工作制度改革顶层设计、《信访条例》等法规及制度规定、信访工作基本程序流程、建设工程领域集体访(群体性事件)应对等五个方面,详细讲解了有关信访工作的知识。并结合自己多年来的信访工作经验对国有企业及工程建设方面如何应对上访问题提出了很好的指导性意见。
最后,水业发展公司执行董事张兴久谈了三点学习感受:一是要提高政治站位,进一步提高对信访工作重要性和重大意义的认识,要将信访工作与深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想紧密结合起来,学习新思想,开创新局面,取得新成效。二是把握新形势,准确研判,强化担当。对信访工作复杂形势的变化、职工思想动态的变化、企业发展的变化要做了然于心,头脑清醒,做到心中有数。要想方设法处理解决好舆情应对、应急处理、信访信息渠道畅通的问题,做到上下联通,信息对称,步调一致。三是落实新要求,落实责任,提高本领。保证本单位、本部门的安全稳定是首要任务,从小事抓起,从细节抓起,周密细致,严肃纪律,确保信访工作落实到位,不断提高化解矛盾和解决问题的能力与水平。
吉林水投办公室相关人员、水业发展公司全体员工、吉林水投各分子公司信访工作负责人、吉林省中部引水二期工程总承包单位有关人员共70人参加了此次培训活动。
(供稿:水业发展公司办公室 费铎)